15 janvier 2015, l’ACIST 23 signe son premier CPOM

publié le 6 février 2015 / modifié le 24 juillet 2019
C’est dans les locaux de l’AMCO BTP de Limoges que cette signature a eu lieu

A l’issue d’un dialogue continu ces derniers mois entre les différents partenaires :

  • DIRECCTE
  • CARSAT CENTRE OUEST
  • OPPBTP

Cinq services de santé au travail du Limousin : AIST19, ACIST 23, AIST 87, AMCO-BTP, SISTOSS.

Le CPOM (*), c’est quoi ?

C’est un outil de pilotage de la politique régionale de santé au travail, qui permet :

  • d’assurer la cohérence des actions menées par les différents acteurs institutionnels

  • de mobiliser les services de santé au travail autour d’objectifs quantitatifs et qualitatifs partagés

Le décret d’application n° 2012-137 du 30 janvier 2012 précise que le CPOM est conclu pour une durée maximale de 5 ans entre le service de santé au travail et les partenaires institutionnels (DIRECCTE, CARSAT, OPPBTP).
Les CPOM s’articulent autour d’un programme commun à tous les services avec trois orientations stratégiques afin de contribuer à la réalisation des missions des services de santé au travail ; missions réaffirmées par la loi du 20 juillet 2011.

Pour le Limousin, les trois orientations retenues sont :

  • Prévenir la pénibilité au travail
  • Contribuer à la veille sanitaire
  • Contribuer au maintien dans l’emploi

15 janvier 2015, l’ACIST 23 signe son premier CPOMPour L’ACIST 23, cinq axes d’actions spécifiques ont été retenus et ceci en fonction du diagnostic local réalisé et en fonction de son projet de service :

  • Prévenir la pénibilité au travail :
    • Prévention des risques liés aux produits CMR et risques émergents dont les nanoparticules,
    • Les fumées de soudure
  • Maintien dans l’emploi :
    • Action de prévention des R.P.S. auprès des structures médico-sociale
  • Prévention de la pénibilité et Maintien en Emploi :
    • Promotion de l’évaluation des risques des T.M.S. dans les entreprises de distribution alimentaire de moins de 50 salariés
  • Veille Sanitaire :
    • Participation à l’enquête EVREST
  • Axe optionnel :
    • Promotion de l’évaluation des risques professionnels dans les boulangeries et pâtisseries, hors terminaux de cuisson

Ce 15 janvier 2015 est une date importante qui concrétise officiellement l’engagement de l’ACIST23 vers une pratique plus concertée et étendue de son action collective, en interne et auprès de partenaires extérieurs et cela au profit de ses entreprises adhérentes et des salariés.

* contrats pluriannuels d’objectifs et de moyens